Menjelang awal Juni, pemerintah tengah mengkaji skenario new normal yang rencananya akan diterapkan di Indonesia. New normal merupakan skenario aktivitas “normal” di tengah pandemi COVID-19. Dilansir dari Detik Finance, Menteri …
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah merilis Surat Edaran (SE) bernomor M/6/HI.00.01/V/2020 tentang Pelaksanaan Pemberian Tunjangan Hari Raya Keagamaan Tahun 2020 di Perusahaan Dalam Masa Pandemi Corona Virus Disease 2019 (COVID-19). Dalam …
Sebagai bentuk untuk memutus mata rantai penyebaran COVID-19, beberapa instansi pemerintahan dan perkantoran swasta di Jakarta mengeluarkan kebijakan work from home (WFH) untuk karyawannya. Kebijakan tersebut sesuai dengan Surat Edaran …
Upah atau gaji merupakan imbalan yang diberikan oleh pengusaha kepada karyawan karena telah menyelesaikan pekerjaan tertentu yang telah disepakati. Sesuai dengan Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 13 Tahun 2003, imbalan pekerjaan itu …
Kerja lembur menjadi hal yang wajar hampir di setiap perusahaan, terutama yang sedang menggenjot produktivitas untuk mengejar target tertentu, seperti meningkatkan penerimaan dan laba perusahaan atau memenuhi kuota produksi. Dalam …
Dalam Permenag 20/2016 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan Menteri Agama Nomor 14 Tahun 2012 tentang Penyelenggaraan Ibadah Haji Reguler, Pasal 1 Angka 2 mendefinisikan Penyelenggaraan Ibadah Haji Reguler sebagai rangkaian …
Sebelum memulai bisnis, salah satu hal yang patut diperhatikan oleh pemilik usaha adalah jumlah karyawan yang akan dipekerjakan. Banyaknya anggota tim tidak hanya akan berpengaruh pada produktivitas, tetapi juga …
Pertanyaan 1: Dear Gadjian, Apakah hari libur nasional tidak termasuk dalam perhitungan gaji atau masa kerja karyawan? Dengan kata lain, apakah gaji karyawan dipotong saat hari libur nasional? – Dewi …
Uang bukan segalanya, tapi segalanya butuh uang. Pernah dengar pepatah tersebut? Hampir sama dengan hal ini, gaji mungkin bukan segalanya bagi karyawan. Akan tetapi, gaji merupakan cara paling mudah dan utama …
Apakah Anda memiliki karyawan tetap maupun karyawan tidak tetap dalam perusahaan? Karena kebutuhan, saat ini mempekerjakan dua jenis karyawan sangat umum dilakukan. Untuk pekerjaan yang sifatnya sementara, menggunakan karyawan tidak …
