Logo Gadjian
  • English
  • Bahasa
  • Beranda
  • Tentang Kami
  • Solusi & Fitur 
      Manajemen Karyawan
    • Database Karyawan
    • Persetujuan Multilevel & Struktur Organisasi
    • Struktur Grading & Skala Upah
    • Dasbor Rekrutmen & Jobsite
      • Manajemen Operasional HR
    • Kehadiran, Shift & Pola Kerja
    • Cuti, Absensi & Sakit
    • Aplikasi Mobile Admin
    • Manajemen Aset Kantor
    • Integrasi dengan Platform Lain
      • Manajemen Kompensasi dan Tunjangan
    • Manajemen Payroll & Pembayaran Gaji
    • PPh 21 / 26 Karyawan
    • Jaminan Sosial Karyawan (BPJS)
    • Benefit Karyawan
      • Analisis Kinerja Karyawan
    • Evaluasi Kinerja Karyawan
    • Dasbor HR Analytics
    • Aplikasi Mobile Karyawan
      • Solusi Lainnya
    • Outsourcing
    • Pelatihan HR dan Bisnis
  • Biaya 
    • Biaya Berlangganan
    • Biaya Tambahan Opsional
  • Publikasi 
    • Blog
    • Gadjian Academy
    • Kamus HR
    • UU Ketenagakerjaan
    • Perhitungan PPh 21
  • Kemitraan 
    • Cari Konsultan
    • Mitra Bisnis
    • Program Referral
    • MASUK DAFTAR
  • Coba Gadjian GRATIS!
  • Beranda
  • Fitur
    Database Karyawan Persetujuan Multilevel & Struktur Organisasi Struktur Grading & Skala Upah Dasbor Rekrutmen & Jobsite Kehadiran, Shift & Pola Kerja Cuti, Absensi & Sakit Aplikasi Mobile Admin Manajemen Aset Kantor Integrasi dengan Platform Lain Manajemen Payroll & Pembayaran Gaji PPh 21 / 26 Karyawan Jaminan Sosial Karyawan (BPJS) Benefit Karyawan Evaluasi Kinerja Karyawan Dasbor HR Analytics Aplikasi Mobile Karyawan Outsourcing Pelatihan HR dan Bisnis
  • Aplikasi Mobile Karyawan
  • Aplikasi Mobile Admin
  • Payroll Outsourcing
  • Integrasi
  • Biaya Berlangganan
  • Biaya Tambahan Opsional
  • Blog
  • Gadjian Academy
  • Liputan Media
  • UU Ketenagakerjaan
  • Cari Konsultan
  • Mitra Bisnis
  • Program Referral
  • Manajemen Aset Kantor
  • Aplikasi Rekrutmen
  • Penilaian Kinerja Karyawan
  • Demo
  • DAFTAR
  • MASUK
Menu

Kamus HR

Selamat datang di Kamus HR Gadjian! Panduan lengkap untuk memahami istilah-istilah penting dalam dunia Human Resources. Disusun dengan bahasa yang mudah dimengerti, mencakup istilah teknis hingga istilah yang sering digunakan.

A

Absensi Temukan panduan lengkap mengenai absensi di perusahaan dalam Kamus HR. Pahami jenis, dampak, dan kebijakan absensi untuk produktivitas yang lebih baik!
Aduan Karyawan Tingkatkan kepuasan karyawan dengan penanganan aduan yang efektif. Temukan cara membangun komunikasi terbuka dan budaya perusahaan yang inklusif di sini.
Analisis Jabatan Temukan informasi lengkap tentang analisis jabatan dalam perusahaan. Tingkatkan rekrutmen, pengembangan karir, dan evaluasi kinerja dengan strategi efektif.
Appraisal Pelajari pentingnya proses appraisal dalam sumber daya manusia. Dapatkan wawasan tentang metode, frekuensi, dan manfaatnya untuk peningkatan kinerja karyawan.
Apresiasi Tingkatkan motivasi dan budaya perusahaan melalui apresiasi karyawan yang efektif. Pelajari manfaatnya untuk kinerja dan retensi di tempat kerja Anda.
Asuransi Kesehatan Temukan panduan lengkap tentang asuransi kesehatan untuk karyawan dalam lingkungan perusahaan. Jaga kesejahteraan karyawan dan tingkatkan produktivitas kerja.
ATS (Applicant Tracking System) Temukan cara ATS (Applicant Tracking System) mempermudah rekrutmen di perusahaan Anda. Optimalisasi proses HR, peningkatan efisiensi, dan penurunan bias seleksi.

B

Background Check Temukan pemahaman mendalam tentang background check dalam HR. Pelajari pentingnya, jenis pemeriksaan, manfaat, dan prosedur untuk mempekerjakan karyawan yang tepat.
Beban Kerja Temukan pemahaman mendalam tentang beban kerja dalam perusahaan. Pelajari cara mengelola beban kerja untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan karyawan.
Benchmarking Optimalkan manajemen SDM Anda dengan memahami benchmarking dalam HR. Temukan praktik terbaik, tingkatkan efisiensi, dan dorong produktivitas perusahaan Anda!
Benefit Temukan cara mengoptimalkan program benefit di perusahaan Anda. Tingkatkan kepuasan, retensi, dan daya tarik karyawan dengan strategi HR yang tepat.
BPJS Dapatkan pemahaman mendalam tentang BPJS untuk HR! Pelajari kewajiban, manfaat, dan tips efektif untuk tingkatkan kesejahteraan karyawan di perusahaan Anda.
Briefing Temukan semua yang perlu Anda ketahui tentang istilah 'Briefing' dalam HR. Pelajari tujuan, jenis, dan manfaat briefing untuk meningkatkan komunikasi di perusahaan!
Budaya Organisasi Temukan panduan lengkap mengenai Budaya Organisasi di perusahaan. Pelajari pentingnya budaya, peran HR, dan dampaknya terhadap kinerja karyawan dan bisnis Anda.

C

Calon Karyawan .
Compensation Temukan pemahaman mendalam tentang istilah 'kompensasi' dalam manajemen SDM. Pelajari jenis, pentingnya, dan dampaknya bagi karyawan dan perusahaan.
Contract Employee Temukan panduan lengkap tentang 'Contract Employee' dalam HR. Pelajari definisi, jenis kontrak, keuntungan, dan strategi manajemen untuk karyawan kontrak Anda.
Cuti Kembangkan manajemen SDM Anda dengan panduan lengkap tentang cuti di perusahaan. Pelajari jenis, prosedur, dan dampak cuti untuk karyawan dan produktivitas.

D

Dedikasi Temukan arti dedikasi dalam perusahaan dan pengaruhnya terhadap tim HR. Pelajari cara meningkatkan keterlibatan dan produktivitas karyawan untuk sukses organisasi.
Demotivasi Temukan cara efektif atasi demotivasi di perusahaan. Pelajari penyebab, dampak, dan strategi untuk tingkatkan motivasi karyawan demi produktivitas optimal!
Departemen Sumber Daya Manusia (HRD) Temukan peran penting Departemen Sumber Daya Manusia (HRD) dalam perusahaan. Pelajari fungsi HRD mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan.
Depresiasi Aset Temukan pemahaman mendalam tentang depresiasi aset dan dampaknya terhadap HR. Optimalkan pengelolaan aset untuk peningkatan efisiensi dan produktivitas karyawan.
Development (Pengembangan) Pelajari pentingnya pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) untuk meningkatkan keterampilan karyawan dan daya saing perusahaan. Investasi terbaik untuk masa depan!
Diskriminasi Pelajari tentang diskriminasi di tempat kerja dan peran penting HR dalam menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, adil, dan produktif. Temukan solusinya di sini!

E

Edukasi Karyawan Tingkatkan kinerja perusahaan Anda dengan edukasi karyawan yang efektif. Temukan cara identifikasi kebutuhan, program pelatihan relevan, dan lingkungan belajar positif.
Employee Engagement Tingkatkan produktivitas bisnis Anda dengan memahami Employee Engagement. Pelajari kunci sukses dan strategi untuk meningkatkan keterlibatan karyawan di sini!
Etika Kerja Temukan pentingnya etika kerja dalam perusahaan! Pelajari cara meningkatkan budaya kerja, tanggung jawab sosial, dan kejujuran untuk hasil optimal di halaman kami.
Evaluasi Kinerja Temukan panduan lengkap tentang evaluasi kinerja! Pelajari cara menilai, meningkatkan SDM, dan menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan kolabouratif.
Exit Interview Optimalkan proses exit interview di perusahaan Anda! Pelajari manfaat dan cara efektif untuk mendapatkan umpan balik berharga dari karyawan yang pergi.

F

Fasilitas Temukan panduan lengkap tentang fasilitas perusahaan yang meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas karyawan. Ciptakan lingkungan kerja yang mendukung!
Feedback Temukan pentingnya feedback dalam perusahaan dan cara efektif memberikannya. Tingkatkan kinerja karyawan dan ciptakan budaya kerja yang positif bersama kami!
Fleksibilitas Kerja Temukan cara fleksibilitas kerja dapat meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan karyawan Anda. Pelajari manfaat, tantangan, dan solusi dalam implementasinya.
Freelance Temukan panduan lengkap tentang freelance untuk HR di perusahaan. Pelajari manfaat, proses rekrutmen, dan manajemen hubungan kerja freelancer.
Furlough Temukan panduan lengkap tentang furlough dalam perusahaan. Pelajari definisi, tujuan, dan dampaknya bagi karyawan untuk pengelolaan SDM yang lebih baik.

G

Gaji Pelajari pentingnya gaji dalam manajemen SDM di perusahaan. Temukan strategi penetapan gaji, keseimbangan, dan transparansi untuk meningkatkan kepuasan karyawan.
Gen Z Temukan panduan lengkap tentang karakteristik dan harapan Generasi Z untuk perusahaan. Ciptakan lingkungan kerja inklusif dan produktif bagi karyawan muda.
Generasi Millennial Temukan panduan lengkap tentang Generasi Millennial di perusahaan. Pelajari nilai dan karakteristik mereka untuk meningkatkan retensi dan kepuasan karyawan.
Generasi X Temukan informasi mendalam tentang Generasi X dalam perusahaan. Pelajari karakteristik, peran, dan tantangan yang dihadapi mereka dalam pengelolaan SDM.
Goals Temukan pentingnya 'goals' dalam HR dan perusahaan. Pelajari cara menetapkan tujuan yang SMART untuk meningkatkan kinerja dan motivasi karyawan di sini!
Grievance (Keluhan) Temukan panduan komprehensif tentang 'grievance' di perusahaan. Pelajari pentingnya manajemen keluhan dan peran HR dalam menciptakan lingkungan kerja yang harmonis.

H

Health & Safety (Kesehatan dan Keselamatan) Kunjungi Kamus HR kami untuk memahami pentingnya kesehatan dan keselamatan di lingkungan kerja. Temukan panduan lengkap untuk menciptakan suasana kerja yang aman.
HR Analytics Temukan kekuatan HR Analytics untuk optimalkan manajemen SDM di perusahaan Anda. Manfaatkan data untuk keputusan yang lebih baik dan tingkatkan kinerja organisasi!
Hukum Ketenagakerjaan Temukan panduan lengkap tentang hukum ketenagakerjaan untuk HR. Pelajari perlindungan pekerja, kontrak, K3, dan cara menciptakan lingkungan kerja yang adil.
Human Capital Temukan istilah dan konsep penting seputar Human Capital dalam perusahaan. Tingkatkan SDM Anda melalui pengembangan keterampilan dan inovasi untuk keunggulan kompetitif!

I

Imbalan Temukan pentingnya imbalan dalam manajemen HR di perusahaan. Pelajari berbagai jenis imbalan, strategi desain, dan cara memotivasi karyawan secara efektif.
Induction (Induksi) Temukan panduan lengkap tentang proses induksi karyawan baru di perusahaan. Pelajari tujuan, materi, metode, dan manfaat induksi untuk sukses tim Anda.
Inovasi Temukan pemahaman mendalam tentang inovasi dalam HR untuk meningkatkan efisiensi dan daya saing perusahaan. Pelajari strategi terkini dan manfaat teknologi!
Insentif Temukan pentingnya insentif dalam manajemen sumber daya manusia. Pelajari jenis, manfaat, dan cara merancang program insentif untuk meningkatkan kinerja karyawan.
Investasi Karyawan Investasi karyawan adalah kunci keunggulan kompetitif perusahaan. Temukan cara membangun SDM yang produktif melalui pelatihan, pengembangan karir, dan kesejahteraan.

J

Jabatan Temukan panduan lengkap tentang jabatan dalam perusahaan untuk tim HR. Pelajari definisi, struktur, deskripsi, penilaian, dan pengembangan karir karyawan.
Jadwal Kerja Temukan panduan lengkap mengenai jadwal kerja dalam perusahaan! Tingkatkan produktivitas, keseimbangan kerja-hidup, dan kepuasan karyawan dengan strategi efektif.
Jaminan Sosial Temukan pengertian jaminan sosial di perusahaan, pentingnya untuk karyawan dan keuntungan bagi bisnis. Wujudkan kesejahteraan dan loyalitas karyawan Anda!
Job Description Temukan semua yang perlu Anda ketahui tentang job description: definisi, manfaat, dan cara penyusunan untuk efisiensi rekrutmen dan pengembangan karyawan.
Job Rotation Optimalkan kinerja SDM Anda dengan job rotation! Pelajari manfaat rotasi pekerjaan untuk meningkatkan keterampilan, kepuasan, dan produktivitas karyawan di sini.

K

Karyawan Tetap Temukan pemahaman mendalam tentang karyawan tetap: peran, manfaat, tunjangan, serta tantangan dalam perusahaan. Optimalkan SDM Anda dengan informasi ini!
Kesejahteraan Karyawan Temukan pentingnya kesejahteraan karyawan sebagai pilar manajemen SDM. Tingkatkan produktivitas dan loyalitas melalui program kesejahteraan yang efektif!
Keterampilan Temukan pentingnya keterampilan dalam perusahaan! Pelajari peran keterampilan teknis dan lunak dalam pengembangan SDM untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas tim.
Kinerja Temukan panduan lengkap tentang kinerja dalam perusahaan. Pelajari cara HR mengelola, mengukur, dan meningkatkan produktivitas karyawan secara efektif.

L

Laporan Kinerja Temukan panduan lengkap tentang laporan kinerja di perusahaan serta tips penyusunannya. Tingkatkan efektivitas dan efisiensi dengan pemahaman yang tepat.
Leadership (Kepemimpinan) Temukan konsep kepemimpinan yang efektif dalam perusahaan. Pelajari poin-poin penting untuk HR dalam mengembangkan pemimpin dan menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
Lembur Jelajahi panduan lengkap tentang lembur dalam perusahaan. Temukan definisi, manfaat, tantangan, dan kebijakan penting untuk tim HR dalam mengelola lembur.
Loyalitas Tingkatkan loyalitas karyawan di perusahaan Anda! Temukan tips, manfaat, dan strategi HR untuk menciptakan budaya kerja yang produktif dan berkelanjutan.

M

Manajemen Aset Temukan cara efektif mengelola sumber daya manusia melalui manajemen aset. Tingkatkan produktivitas dan kepuasan karyawan untuk kesuksesan perusahaan Anda.
Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) Temukan panduan lengkap tentang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) untuk meningkatkan kinerja perusahaan Anda. Pelajari strategi rekrutmen, pengembangan, dan hubungan karyawan!
Manajer SDM Temukan peran penting Manajer SDM dalam perusahaan: dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Pelajari strategi gedung budaya kerja yang positif!
Mediation (Mediasi) Dapatkan solusi konflik di perusahaan melalui mediasi! Pelajari cara efektif untuk menyelesaikan masalah HR dan ciptakan lingkungan kerja yang harmonis.
Motivasi Tingkatkan kinerja perusahaan Anda dengan memahami motivasi karyawan! Temukan strategi efektif untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis.

N

Need Assessment Temukan pentingnya need assessment dalam HR! Pelajari cara identifikasi kebutuhan karyawan untuk pelatihan dan pengembangan yang efektif demi kesuksesan perusahaan.
Negosiasi Gaji Temukan tips negosiasi gaji yang efektif untuk HR! Pelajari strategi penting untuk mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan dan meningkatkan kepuasan karyawan.
Networking Temukan pentingnya networking dalam HR untuk pengembangan karier dan perusahaan. Bangun hubungan, rekrut bakat, dan tingkatkan visibilitas di industri!
New Hire Orientation Pelajari pentingnya New Hire Orientation untuk integrasi karyawan baru. Kenali budaya, kebijakan, dan tanggung jawab di perusahaan Anda. Tingkatkan retensi dan produktivitas!
Non-Disclosure Agreement (NDA) Pelajari pentingnya Non-Disclosure Agreement (NDA) dalam dunia HR. Lindungi informasi rahasia perusahaan dan pastikan kepercayaan di lingkungan kerja Anda.

O

Office Politics Pelajari seluk-beluk office politics dalam lingkungan kerja dari perspektif HR. Temukan cara untuk membangun budaya positif dan mengelola dinamika organisasi secara efektif.
Onboarding Temukan panduan lengkap tentang onboarding karyawan baru di perusahaan Anda. Pelajari langkah-langkah penting untuk meningkatkan retensi dan produktivitas tim.
Organisasi Pelajari tentang pentingnya organisasi dalam HR. Temukan cara rekrutmen, pengembangan karyawan, dan budaya perusahaan mendukung keberhasilan bisnis Anda.
Outplacement Pelajari pentingnya outplacement bagi perusahaan dan karyawan. Dapatkan panduan lengkap untuk HR tentang implementasi dan manfaat program outplacement.
Outsourcing Discover the benefits and challenges of HR outsourcing. Learn how to improve efficiency and focus on core competencies with our comprehensive HR Dictionary.

P

Pemberhentian Temukan panduan lengkap tentang pemberhentian dalam perusahaan. Pelajari proses, alasan, dan strategi HR untuk melaksanakan pemberhentian secara etis dan profesional.
Pendidikan dan Pelatihan Tingkatkan kualitas SDM perusahaan Anda dengan pendidikan dan pelatihan efektif. Temukan tips dan strategi untuk membangun budaya pembelajaran yang kuat.
Pengembangan Karir Temukan panduan lengkap untuk pengembangan karir di perusahaan. Pelajari peran HR, pelatihan, dan rencana individual untuk mendukung pertumbuhan karyawan Anda.
Pensiun Temukan informasi penting tentang pensiun dalam perusahaan. Pelajari perencanaan, program, dan dukungan untuk karyawan agar transisi pensiun berjalan mulus.
Penyusutan Tenaga Kerja Temukan panduan lengkap mengenai penyusutan tenaga kerja dan dampaknya dalam perusahaan. Pelajari strategi HR untuk mengelola perubahan ini dengan efektif.
PPh 21 Pelajari panduan lengkap PPh 21 untuk HR! Dapatkan informasi penting tentang pajak penghasilan karyawan, penghitungan, dan kewajiban perpajakan perusahaan.
PPh 26 Pelajari PPh 26 untuk perusahaan dalam pengelolaan karyawan asing. Dapatkan panduan lengkap tentang pemotongan, pelaporan, dan kepatuhan pajak di sini!

Q

Quality Assurance (QA) Temukan pentingnya Quality Assurance (QA) dalam HR untuk meningkatkan kualitas pengelolaan karyawan dan produktivitas perusahaan. Jadikan SDM lebih efektif!
Quality of Work Life (QWL) Temukan pentingnya Quality of Work Life (QWL) bagi perusahaan dan karyawan. Pelajari strategi efektif HR untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik.
Questionnaire Temukan panduan lengkap tentang penggunaan questionnaire dalam HR untuk survei karyawan, evaluasi kinerja, dan analisis data guna menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik.
Quick Hire Temukan solusi efisien rekrutmen dengan Quick Hire. Proses cepat, teknologi modern, dan fokus pada kualitas kandidat untuk kebutuhan SDM Anda.
Quiet Quitting Pelajari tentang 'Quiet Quitting' dan dampaknya di perusahaan. Temukan cara mengenali dan mengatasi fenomena ini untuk meningkatkan keterlibatan karyawan.
Quota Pelajari istilah 'Quota' dalam HR. Temukan cara penetapan quota dapat meningkatkan kinerja karyawan dan mendukung tujuan perusahaan secara efektif.

R

Rekrutmen Temukan panduan lengkap tentang proses rekrutmen dalam manajemen SDM. Pelajari perencanaan, sumber, seleksi, dan pentingnya keberagaman untuk sukses perusahaan.
Rencana Pengembangan Karir Temukan pentingnya Rencana Pengembangan Karir untuk karyawan dan perusahaan. Pelajari strategi efektif untuk meningkatkan keterampilan dan loyalitas sumber daya manusia.
Retensi Karyawan Pelajari pentingnya retensi karyawan untuk keberlanjutan perusahaan. Temukan strategi efektif untuk meningkatkan loyalitas dan kepuasan karyawan.
Review Kinerja Optimalkan produktivitas perusahaan Anda dengan review kinerja yang efektif. Temukan metode, kebijakan, dan manfaat jangka panjang dalam evaluasi karyawan.
Reward and Recognition Tingkatkan motivasi dan retensi karyawan dengan program Reward and Recognition yang efektif. Ciptakan budaya kerja positif dan kinerja tinggi di perusahaan Anda.

S

Satisfaction (Kepuasan Kerja) Tingkatkan kepuasan kerja karyawan Anda! Pelajari faktor-faktor yang mempengaruhi dan cara strategis untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik.
Seleksi Karyawan Temukan panduan lengkap tentang seleksi karyawan di Kamus HR. Pelajari langkah-langkah penting dalam memilih kandidat yang tepat untuk perusahaan Anda.
Skala Upah Temukan panduan lengkap tentang skala upah di perusahaan. Pelajari pentingnya, komponen, dan cara penentuan skala upah untuk HR yang efektif dan adil.
Skills Assessment Temukan panduan lengkap tentang Skills Assessment untuk pengembangan SDM perusahaan. Tingkatkan kinerja dan kepuasan karyawan serta raih keunggulan kompetitif!
Stabilitas Kerja Pelajari pentingnya stabilitas kerja dalam perusahaan. Tingkatkan retensi karyawan, produktivitas, dan kepuasan kerja untuk lingkungan kerja yang lebih baik.
Struktur Upah Temukan panduan lengkap tentang struktur upah di perusahaan. Pelajari cara menyusun, mengevaluasi, dan menyesuaikan untuk karyawan yang lebih puas dan termotivasi.
Sumber Daya Manusia (SDM) Temukan semua istilah terkait Sumber Daya Manusia (SDM) di Kamus HR kami! Panduan lengkap untuk manajemen SDM yang efektif di perusahaan Anda.

T

Talent Management (Manajemen Bakat) Optimalkan potensi SDM Anda dengan Manajemen Bakat! Temukan strategi identifikasi, rekrutmen, dan retensi talenta untuk kesuksesan perusahaan modern.
Talent Pool Temukan cara membangun Talent Pool yang efektif untuk menghadapi tantangan HR. Optimalkan sumber daya manusia dan tingkatkan daya saing perusahaan Anda sekarang!
Team Building Temukan panduan lengkap tentang team building dalam perusahaan. Tingkatkan kolabourasi, komunikasi, dan produktivitas tim Anda dengan strategi efektif dari Kamus HR.
Training (Pelatihan) Tingkatkan kompetensi karyawan dengan pelatihan efektif. Temukan manfaat dan jenis pelatihan di perusahaan untuk peningkatan produktivitas SDM Anda.
Tugas Temukan panduan lengkap tentang tugas dalam lingkup perusahaan dari perspektif HR. Pelajari tentang pembagian, komunikasi, dan pengembangan karyawan di sini!
Tunjangan Temukan panduan lengkap tentang tunjangan dalam perusahaan. Pelajari jenis, manfaat, dan pentingnya tunjangan untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas karyawan.
Turnover Pelajari tentang turnover karyawan dalam perusahaan, penyebabnya, dampak, dan strategi untuk mengurangi turnover demi meningkatkan retensi dan produktivitas.

U

Uji Psikologi Temukan informasi lengkap tentang uji psikologi di perusahaan, manfaatnya untuk HR, jenis-jenis tes, dan proses pelaksanaannya. Tingkatkan kualitas SDM Anda!
Umpan Balik 360 Derajat Dapatkan wawasan mendalam tentang umpan balik 360 derajat. Pelajari manfaat dan cara penerapan untuk pengembangan karyawan yang efektif serta peningkatan kinerja tim.
Undang-Undang Hak Cuti Temukan panduan lengkap tentang Undang-Undang Hak Cuti untuk HR. Pelajari jenis cuti, prosedur pengajuan, dan cara mengelola hak cuti karyawan dengan efektif.
Upah Temukan berbagai poin penting tentang upah dalam perusahaan! Pelajari jenis, faktor penentu, dan strategi penentuan upah untuk tingkatkan motivasi karyawan.

V

Valuasi Karyawan Temukan pentingnya valuasi karyawan dalam manajemen SDM. Optimalkan kontribusi, retensi, dan pengembangan tim untuk sukses perusahaan Anda. Baca selengkapnya!
Virtual Team Temukan manfaat dan tantangan tim virtual dalam perusahaan! Kembangkan strategi HR efektif untuk tingkatkan kolabourasi dan produktivitas tim Anda.
Visi Perusahaan Temukan arti penting visi perusahaan dalam sumber daya manusia. Pelajari bagaimana visi membentuk budaya, rekrutmen, dan pengembangan karyawan di perusahaan Anda.
Vokasi Temukan peran penting pendidikan vokasi dalam dunia perusahaan. Pelajari manfaat dan tantangan serta bagaimana HR dapat mengintegrasikan program vokasi secara efektif.
Voluntary Resignation (Pengunduran Diri Sukarela) Temukan informasi lengkap tentang Voluntary Resignation (Pengunduran Diri Sukarela) dalam dunia HR. Pelajari proses, dampak, dan strategi retensi karyawan efektif.

W

Waktu Kerja Fleksibel Temukan manfaat waktu kerja fleksibel untuk produktivitas dan kesejahteraan karyawan. Dapatkan tips implementasi dan budaya kerja yang mendukung di sini!
Wawancara Kerja Temukan panduan lengkap mengenai wawancara kerja untuk HR. Pelajari teknik, struktur, dan evaluasi penting untuk menemukan kandidat yang tepat.
Welfare (Kesejahteraan) Temukan poin-poin penting tentang kesejahteraan karyawan di perusahaan. Pelajari cara meningkatkan kesejahteraan untuk produktivitas dan kepuasan kerja yang lebih baik!
Work-Life Balance (Keseimbangan Kerja-Hidup) Temukan peran penting HR dalam menciptakan keseimbangan kerja-hidup. Dapatkan strategi efektif untuk mendukung kesehatan mental dan produktivitas karyawan.
Workplace Diversity (Keberagaman Tempat Kerja) Jelajahi pentingnya keberagaman tempat kerja untuk perusahaan dan HR. Tingkatkan inovasi, reputasi, dan kinerja tim Anda dengan menciptakan lingkungan inklusif.

X

X-Factor Temukan pentingnya X-Factor dalam SDM! Pelajari cara mengidentifikasi dan mengembangkan atribut unik karyawan untuk meningkatkan kinerja organisasi Anda.
X-Ray Interview Temukan cara inovatif dalam rekrutmen dengan X-Ray Interview. Gali lebih dalam kompetensi dan karakter kandidat untuk tim yang lebih solid dan berkualitas.
Xenial Leadership Temukan konsep Xenial Leadership yang modern untuk meningkatkan hubungan dan kinerja tim di perusahaan Anda. Kembangkan empati dan komunikasi terbuka di tempat kerja.
Xenophobia Pelajari xenophobia dalam lingkungan perusahaan dan peran penting HR dalam menciptakan budaya kerja inklusif. Dapatkan panduan lengkapnya di sini!
Xpert (Ahli) Temukan peran krusial Xpert (Ahli) dalam manajemen SDM perusahaan. Tingkatkan perekrutan, pelatihan, dan inovasi dengan pengetahuan mendalam untuk kesuksesan bisnis.

Y

Youth Employment Temukan strategi dan solusi untuk mendukung ketenagakerjaan pemuda di perusahaan Anda. Tingkatkan keterlibatan, pelatihan, dan branding positif dalam HR.

Z

Zero-Tolerance Policy Kunjungi Kamus HR untuk memahami Kebijakan Tanpa Toleransi. Pelajari cara menciptakan lingkungan kerja yang aman dan etis di perusahaan Anda.
Zoom Fatigue Atasi Zoom Fatigue di perusahaan Anda! Pelajari cara meningkatkan produktivitas dan kesehatan mental karyawan dengan strategi efektif untuk pertemuan virtual.
    Solusi & Fitur
  • Database Karyawan
  • Persetujuan Multilevel & Struktur Organisasi
  • Struktur Grading & Skala Upah
  • Dasbor Rekrutmen & Jobsite
  • Kehadiran, Shift & Pola Kerja
  • Cuti, Absensi & Sakit
  • Aplikasi Mobile Karyawan
  • Manajemen Aset Kantor
  • Integrasi dengan Platform Lain
     
  • Manajemen Payroll & Pembayaran Gaji
  • PPh 21 / 26 Karyawan
  • Jaminan Sosial Karyawan (BPJS)
  • Benefit Karyawan
  • Evaluasi Kinerja Karyawan
  • Dasbor HR Analytics
  • Aplikasi Mobile Admin
  • Outsourcing
  • Pelatihan HR dan Bisnis
    Tentang Kami
  • Fast8 People Hub
  • Gadjian
  • FAQ
  • Syarat & Ketentuan
  • Kebijakan Privasi
  • Kebijakan Keamanan
  • Pembayaran
  • Perjanjian Pengguna Akhir
Hubungi Kami
  • Kirim Pesan
  • (021) 3115-1775
  • team@gadjian.com
  • Gadjian Academy
  • Menara Bidakara 2, Annex Building (Bina Sentra) Lantai 4, Jl. Gatot Subroto Kav. 71-73, RT.08/RW.08, Menteng Dalam, Kec. Tebet, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12870
Terdaftar di Terdaftar di Kominfo
Payroll software Indonesia terbaik untuk menghitung gaji, cuti, lembur dan THR secara otomatis. Sistem berbasis online, bisa diakses di mana saja.
By  fast8 logo  FAST8 GROUP | © 2024 Gadjian.com ALL RIGHTS RESERVED