Experienced writer with more than 10 years writing experience on business topics, HR, industrial relations and much more.
Bolehkah perusahaan mengubah status karyawan PKWTT menjadi karyawan PKWT karena alasan efisiensi? Bagaimana ketentuannya menurut UU Ketenagakerjaan? Untuk menjawabnya, mari kita menyelam lebih dalam ke p[...]
Setiap perusahaan mungkin sering menggunakan jasa pihak lain untuk menyelesaikan sebuah pekerjaan yang membutuhkan keahlian di luar kegiatan bisnis utama. Contoh pekerjaannya beragam, dari perbaikan komp[...]
Aturan untuk Perusahaan Telat Bayar Gaji Karyawan – Pembayaran gaji karyawan sebaiknya dilakukan pada tanggal penggajian yang telah disepakati di perjanjian kerja atau peraturan perusahaan. Sebab, [...]
Turnover karyawan adalah pergantian sumber daya manusia (SDM) di dalam sebuah organisasi perusahaan yang diukur dari tingkat tenaga kerja yang keluar atau berhenti dari pekerjaan dalam satu periode terte[...]
Aturan Hukum Probation Karyawan Kontrak Terbaru – Masa percobaan kerja atau probation biasa dijalani karyawan baru sebelum mereka benar-benar dipekerjakan sebagai karyawan tetap. Dalam masa percoba[...]
Aturan Sistem Upah Menurut Depnaker – Jika kamu menjalankan perusahaan, atau bekerja sebagai HR, maka kamu perlu tahu tentang sistem upah di Indonesia, karena hal ini akan berhubungan dengan pengga[...]
Aturan Terbaru: Per Januari 2024, karyaawan dengan penghasilan teratur dan penghasilan tidak teratur tidak dipisahkan dalam perhitungan pajak PPh-21nya. Total dari kedua jenis penghasilan tersebut akan l[...]
Pembaruan dan Perpanjangan PKWT Menurut Aturan Terbaru – Perjanjian kerja waktu tertentu (PKWT) adalah jenis perjanjian kerja yang didasarkan atas jangka waktu tertentu atau selesainya suatu pekerj[...]
Hubungan industrial (industrial relations) merupakan bidang spesialisasi HR yang membutuhkan keahlian dalam hukum ketenagakerjaan dan penyelesaian konflik. Tak jarang bidang ini ditangani oleh profesiona[...]
Manfaat Aplikasi Penilaian Kinerja Karyawan – Penilaian karyawan merupakan cara untuk mengetahui seberapa baik kinerja mereka dalam mencapai sasaran tahunan. Namun, mengandalkan evaluasi pada akhir[...]