Sejumlah perusahaan memberikan imbalan berupa natura (barang) atau kenikmatan bagi karyawannya sebagai pelengkap gaji dan tunjangan. Ini merupakan bagian dari kompensasi manajemen yang diberikan oleh org[...]
Pesangon merupakan uang yang wajib dibayarkan oleh pengusaha/pemberi kerja kepada karyawan saat perusahaan melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK). Uang pesangon karyawan bisa diberikan bersama uang pen[...]
Inilah Undang-Undang Ketenagakerjaan yang Mengatur tentang Tunjangan Karyawan- Menurut hukum perburuhan di Indonesia, pemberian tunjangan karyawan bukan merupakan kewajiban yang harus dipenuhi perusahaan[...]
5 Hal Penyebab Perbedaan Perhitungan PPh 21 Karyawan- Adanya perbedaan perhitungan potongan pajak penghasilan PPh 21 menyebabkan besarnya PPh 21 dalam slip gaji setiap bulan antara karyawan satu dengan y[...]
Dalam Kamus Besar Bahasa Indonesia, kompensasi didefinisikan sebagai imbalan berupa uang atau bukan uang (natura) yang diberikan kepada karyawan dalam perusahaan atau organisasi. Imbalan ini diberikan se[...]
Gaji prorata (prorate) merupakan perhitungan gaji secara proporsional berdasarkan waktu kerja karyawan. Metode hitung ini digunakan untuk mengupah karyawan yang tidak bekerja secara penuh, misalnya peker[...]
Pajak penghasilan merupakan jenis pajak progresif, yang berarti semakin tinggi pendapatan yang diterima wajib pajak, maka akan dikenai lapis tarif pajak yang lebih tinggi pula. Sesuai dengan ketentuan ya[...]
Pajak Penghasilan Pasal 21 (PPh 21) merupakan jenis pajak progresif. Penerapan tarif pajak mengikuti besar lapisan Penghasilan Kena Pajak (PKP) seseorang dalam setahun. Perhitungan mengenai besaran tarif[...]
Perhitungan PPh Pasal 21 Gross Karyawan- Ada tiga metode perhitungan pajak penghasilan yang diterapkan sesuai dengan kebijakan penggajian setiap perusahaan, diantaranya yaitu perhitungan PPh pasal 21 den[...]
Tahun baru berarti semangat kerja baru yang lebih baik. Bagi kamu yang bekerja sebagai HR, tahun baru juga berarti membuat agenda kerja untuk setahun ke depan. Namun, tak perlu khawatir, Kalender HR 2019[...]