Hukum ketenagakerjaan di Indonesia mengenal dua jenis status pekerjaan karyawan, yaitu pekerjaan atas dasar perjanjian kerja waktu tidak tertentu (PKWTT) dan pekerjaan atas dasar perjanjian kerja waktu t[...]
Apabila perusahaanmu mempekerjakan banyak karyawan perempuan, maka kamu wajib memberikan waktu istirahat melahirkan (maternity leave) bagi mereka yang hamil dan akan menjalani persalinan. Istirahat kerja[...]
Sebagai pengusaha atau HR, kamu tentu paham ada beberapa cuti karyawan yang diatur oleh pemerintah, dari mulai cuti tahunan, cuti besar, cuti penting, hingga cuti melahirkan bagi pekerja perempuan. Semua[...]
Untuk memudahkan layanan, BPJS Ketenagakerjaan telah menyediakan Sistem Informasi Pelaporan Peserta berbasis website (SIPP Online) atau disebut juga New SIPP. Kelebihannya, sistem ini dapat diakses dari [...]
Saat baru mulai menjalankan bisnis dengan jumlah karyawan belasan orang, mungkin kamu masih dapat mengandalkan cara manual dalam perhitungan gaji karyawan. Namun, seiring berkembangnya usaha dan semakin [...]
Pekerja atau karyawan merupakan faktor produksi yang berperan penting menggerakkan kegiatan bisnis barang dan jasa. Jika ingin mendorong bisnis berkembang cepat, maka tenaga kerja yang berkualitas menjad[...]
Perkembangan teknologi internet membuat sebagian orang memilih bekerja secara fleksibel tanpa terikat kantor dan waktu kerja harian yang terkadang membosankan. Mereka bekerja dari rumah, kedai kopi fav[...]
Menurut peraturan ketenagakerjaan di Indonesia, kebutuhan hidup layak (KHL) merupakan dasar penetapan upah minimum. KHL diukur berdasarkan standar kebutuhan seorang pekerja/buruh lajang untuk dapat hidup[...]
Kenaikan upah minimum setiap tahun merupakan kebijakan pemerintah dalam hal pengupahan untuk melindungi hak pekerja/buruh dalam memperoleh penghasilan yang memenuhi penghidupan yang layak bagi kemanusiaa[...]
Data Badan Pusat Statistik (BPS) per Mei 2019 menunjukkan dari 129,36 juta orang penduduk Indonesia yang bekerja, sebanyak 5,89 juta di antaranya adalah pekerja lepas (4,5 persen). Jumlah pekerja lepas d[...]