Dalam melaporkan SPT Tahunan Badan diperlukan laporan keuangan sebagai dasar perhitungannya. Secara strukturnya laporan keuangan dalam segi perpajakan yang berlaku di Indonesia berbeda dengan laporan keuangan yang disusun dengan prinsip …
5 Cara Menghitung Depresiasi Aset – Manajemen aset kantor merupakan salah satu fungsi dari departemen HR&GA perusahaan. Seorang General Affair (GA) bertanggung jawab dalam hal pembelian, pemeliharaan, penggantian, hingga perhitungan …
Payuung X Mandiri Inhealth, Luncurkan Asuransi Kesehatan Terjangkau bagi UKM – Payuung merupakan salah satu platform e-commerce solusi finansial B2B, asuransi, dan benefit karyawan (insurtech) berkolaborasi bersama Mandiri Inhealth (PT Asuransi Jiwa …
Pelatihan HRD Online: Chartered People Officer batch 1 telah sukses digelar dari 3 Februari sampai 17 Maret 2022. Kami menyampaikan terima kasih atas partisipasi semua peserta program training HR tersebut, …
Setiap perusahaan tentu melakukan penilaian kinerja (performance appraisal) secara periodik untuk mengetahui pencapaian target karyawan. Namun, tidak semua perusahaan menerapkan sistem manajemen kinerja (performance management system). Apa perbedaannya? Definisi performance …
Sama seperti departemen lain di perusahaan, Human Resources Development (HRD) selalu melakukan penganggaran biaya setiap tahun. Bujet harus ditentukan agar operasional HR bisa berjalan lancar. Untuk itu, cara menyusun anggaran …
Aset perusahaan adalah komponen vital bagi operasional perusahaan. Berkat keberadaan aset, pemilik bisnis bisa terus beroperasi. Oleh sebab itu, jenisnya perlu dikenali sehingga bisa dikelola dengan baik dan tepat. Definisi …
Sistem HRIS perusahaan kian mendesak untuk diterapkan bahkan dimulai dari perusahaan skala kecil sekalipun. Mengapa demikian? Agar saat urusan manajemen SDM semakin komplek, perusahaan sudah siap mencatat dalam sistem administrasi …
3 Unsur Hubungan Kerja dalam Membuat Perjanjian Kerja – Survei mencatat bahwa 71% CEO di perusahaan besar dunia percaya bahwa karyawan mereka adalah faktor terpenting dalam kesuksesan perusahaan. Banyak yang …
Setiap perusahaan memiliki senjata untuk berkembang menjadi lebih baik, yakni karyawan di dalam perusahaan. Melalui penggunaan software HR, potensi karyawan dapat dioptimalkan. Atas dasar itulah, HRD software sangat dibutuhkan. Apa …
